Strateji

Gelecek Nesiller İçin İyiliğe Dönüşümsel Etki

Henkel olarak sürdürülebilirliği, bilimsel bilgiye dayalı olarak gerek mevcut konularda ilerleme kaydetmek gerekse de yeni konular hakkında bilgi edinmeye devam etmek için sürekli bir çaba olarak görüyoruz. Küresel iklim değişikliği, insanlığın bugün karşı karşıya olduğu en büyük zorluklardan biridir ve acil ve etkili bir eylem gerektirir. Ormanlar, su ve biyoçeşitlilik gibi yaşam destek sistemlerinin korunması ve yenilenmesi de şimdiki ve gelecek nesiller için kritik öneme sahiptir. Aynı zamanda küresel yoksulluğun ve sosyal eşitsizliğin arttığını görüyoruz. Bu süreçte, Henkel gibi şirketlerin bu zorlukların üstesinden gelen ve dönüşümsel değişimi getiren rolleri olduğuna inanıyoruz.

İnsanlar, gezegen ve toplum için sorumluluk

Kurumsal amacımız, Henkel'de hepimizi birleştiren ortak zemini tanımlar; Pioneers at heart for the good of generations ‏(Gelecek Nesiller İçin İyiliğe Öncülük Ediyoruz). Öncü ruhumuz, bilgi birikimimiz, ürünlerimiz ve teknolojilerimizle her geçen gün milyarlarca insanın hayatını zenginleştirmek ve geliştirmek, gelecek nesiller için amaca yönelik bir geleceği şekillendirmek istiyoruz. Sürdürülebilir iş uygulamaları on yıllardır şirket kültürümüzün ayrılmaz bir parçası olmuştur ve aynı zamanda gelecek vizyonumuzun merkezi bir unsurudur. Sürdürülebilirlik stratejimiz amacımızdan ilham almıştır. Sürdürülebilir bir ekonomiye ve topluma dönüşümü aktif olarak yönlendirecek, doğal çevrenin korunmasına ve yenilenmesine yardımcı olacak, güçlü topluluklara katkıda bulunacak ve paydaşlarımızla aramızdaki güveni güçlendireceğiz.

Önceki stratejimizi geliştirerek, 2021'de üç boyutu kapsayan ‘2030+ Sürdürülebilirlik Hedefi Çerçevesi’ni şu şekilde geliştirdik:

2030+ Sürdürülebilirlik Hedefi Çerçevemiz

Yeni sürdürülebilirlik stratejimiz, pratik ilerlemeyi sağlamak için, hedeflerimizi somut önlemler ve projelerle uygulamak üzerinedir. 2030+ Sürdürülebilirlik Hedefleri Çerçevemizle daha fazla ilerleme sağlamak üzere, ‘Yenileyici Gezegen’, ‘Gelişen Topluluklar’ ve ‘Güvenilir Ortak’ olmak üzere üç boyutta yeni uzun vadeli hedefler geliştirdik.

Temel hedefler 2030+

Değişim için temel basamaklarımız

Sistematik değişim elde etmek için üç temel basamak tanımlayarak değer zincirimizde nasıl ilerleme sağlamayı hedeflediğimizi de tanımladık:

• Ürünler ve teknolojiler daima merkezimizdir. Daha az ekolojik ayak izi ile daha iyi performans sunmak için sürekli yenilikler sunarak müşterilerimiz ve tüketicilerimiz için daha fazla değer yaratıyoruz.
• İnsanlar; işimizin ve sürdürülebilirlik ile ilgili faaliyetlerimizin odak noktasıdır. Sürdürülebilir kalkınmaya çalışanlarımız da -günlük işlerindeki uzmanlıklarından kendi özel hayatlarına kadar- katkıda bulunmaktadırlar. Ayrıca tedarik zincirimizdeki insanlar, müşterilerimiz ve tüketicilerimiz, komşularımız, hissedarlarımız ve faaliyet gösterdiğimiz topluluklar da dahildir.
• Ortaklıklar, değer zincirimizde sürdürülebilirliği yönlendirmede belirleyici bir rol oynar. Müşterilerimizin ve tüketicilerimizin ekolojik ayak izlerini azaltmalarına ve yeniden kaynakları sorumlu bir şekilde kullanmalarına yardımcı olmak istiyoruz. Sürdürülebilir uygulamayı ve insan haklarına saygıyı teşvik etmek için tedarikçilerimizle birlikte çalışıyoruz ve bilgiyi paylaşmak ve sistemik çözümleri birlikte ilerletmek için ortaklarımızla işbirliği yapıyoruz.

İlgili konuları tanımlama

Ticari faaliyetlerimiz ve raporlamalar ile ilgili konuları belirlemek ve kategorilere ayırmak amacıyla, sürdürülebilir kalkınmanın zorluklarını ve fırsatlarını kaydetme ve değerlendirme konusunda çeşitli araçlar kullanarak süreci yönetiyoruz. Konuların şirket, çevre ve toplum için ve paydaşlarımız için önemini değerlendiriyoruz. Bu sürecin sonuçları, ‘Yenileyici Gezegen’, ‘Gelişen Topluluklar’ ve ‘Güvenilir Ortak' olarak üç boyuta ayrılabilir. Bu üç boyutun da her biri önem analizinde belirlediğimiz üç tema ile tanımlanabilir. Bu dokuz konu alanında, iş faaliyetlerimiz ile dünya çapında ve değer zinciri boyunca sürdürülebilir kalkınmayı yönlendirmek istiyoruz.